Diferenciais do Projeto

• Estrutura de gestão consolidada, praticando um modelo de gestão colegiada
• Prática da gestão por acordos
• Planejamento estratégico, com monitoramento sistemático
• Foco em resultados, com definição de indicadores e metas
• Processo seletivo e integração com participação da família
• Ensino orientado para competência
• Foco em valores.
• Abordagem integral do aluno (político/ psicossocial)
• Promoção da consciência cidadã
• Autoridade com estímulo à autonomia
• Cuidado com a qualidade dos relacionamentos
• Voluntariado empresarial de educadores
• Programas complementares: E-mentoring, follow up, orientação vocacional